ضمن دور نقابة المهندسين الأردنيين وسعيها الدؤوب لتحسين وتطوير القدرة التنافسية للمهندسين الأردنيين على المستوى المحلي والعربي والإقليمي قامت النقابة بوضع أسس وتعليمات التأهيل والإعتماد المهني للمهندسين وذلك للإرتقاء بمستواهم العلمي والمهني وبحيث ترتكز هذه الأسس على التجربة العالمية التي تقوم على فحص وتقييم الممارسة المهنية ومنح التراخيص للمهندسين بناءاً على التطوير والأداء المهني لهم من ناحية وإجراء تقييم وتقويم شامل لخبرات المهندسين المهنية والعلمية من ناحية أخرى. وتبين هذه التعليمات القواعد والأهداف والشروط والإلتزامات المهنية والعلمية التي تضبط قيام تعليمات موحدة معترف بها في الأردن وكافة الدول العربية وفق أطر قانونية ومهنية ومن خلال منظومة وإجراءات متكاملة تتبع في كافة الدول العربية للوصول إلى التكاملية في العمل الهندسي على مستوى الوطن العربي ولضمان إنسيابية العمالة الهندسية الأردنية إلى أقطار العالم العربي والذي سينعكس إيجاباً على الوطن والمهندسين. يوضح الشكل المرفق تدرج المراتب الهندسية في نقابة المهندسين الأردنيين
آليات التقييم للحصول على المراتب الهندسية:
- نقاط التأهيل
هي حصيلة الشهادات والمؤهلات العلمية والخبرات العملية للمهندس وجميع الأنشطة والإنجازات والمهام حيث تم تحديد أوزان محددة لكل نشاط وفقاً لأهميته ودوره بالنسبة لتأهيل المهندسين.
- الإمتحانات المهنية
الهدف الأساسي من الإمتحانات المهنية هو تقييم تحصيل المهندس ومكتسباته التعليمية من ناحية وتحقيق نموه المعرفي والمهني والعلمي من ناحية أخرى بغرض منح المراتب المهنية.
- المقابلات المهنية
الهدف من المقابلات المهنية هو التأكد من القدرات والمهارات الشخصية والوقوف على الخبرات الهندسية المهنية بغرض منح المراتب المهنية.
للإطلاع على صفحة المجلس الأعلى للتأهيل والإعتماد المهني الأردني
